Top articles

• Journal de bord bilan de compétences - 2-

  21 novembre 2011 ( #Développement des compétences )

  Qu'est-ce que les tests d'intérêts professionnels: l'IVP et Racines Pro vous permettent de vous positionner sur une échelle de 1 à 10 (sans importance à essentiel) sur des éléments révélateurs de votre comportement professionnels. Exemple: interaction...

• Principe CSP

  14 janvier 2012 ( #Reclassement )

  Le contrat de sécurisation professionnelle est un accompagnement renforcé et personnalisé consistant en un ensemble de mesures favorisant un reclassement accéléré vers l'emploi. Quelques grands principes à retenir: dans les 8 jours de leur adhésion, un...

• Journal de bord bilan de compétences - 3-

  06 décembre 2011 ( #Développement des compétences )

  Après l'entretien sur les résultats des tests psychologiques, un travail sur les compétences s'impose. A partir de deux postes sur lequel vous avez le plus d'expérience, vous allez identifier les missions principales que vous avez exercées. Puis vous...

• Emploi vert

  06 août 2012 ( #Emploi différents )

  L'Eurogip indique que 16 moteurs de changement façonne les emplois vert dont les aspects sociétaux, le développement technologique, les énergies renouvelables, la gestion des déchets et le recyclage. Mais ces emplois verts entraînent des risques nouveaux...

• Stratégie européenne SST

  07 août 2012 ( #Sante au travail )

  Eurogip informe d'une nouvelle stratégie européenne pour la santé et la sécurité au travail en 2013. Les premiers résultats de la stratégie 2007-2012 indiquent qu'une bonne santé et sécurité au travail sont essentielles et constituent un argument de compétitivité...

• Financement VAE

  11 novembre 2011 ( #VAE )

  Le congé VAE (validation des acquis par l'expérience) est de 24 heures. C'est un accompagnement individuel du salarié dans sa démarche de VAE. Un conseiller ou un expert de la filière retenue reçoit le bénéficiaire lors d'entretien individuel pour l'aider...

• Dispositif d'habilitation à compter IPRP du 1er Juillet 2012 !

  23 juin 2012 ( #Risques Professionnels )

  Attention : nouveau dispositif d'habilitation à compter du 1er Juillet 2012 ! Le 1er juillet 2012, la procédure actuelle d'habilitation des IPRP sera remplacée par un dispositif d'enregistrement auprès des DIRECCTE dont le candidat dépend (loi n° 2011-867...

• Comment décrocher son premier emploi ?

  28 août 2012 ( #Réseaux sociaux )

  Les Echos: DRH, consultants et spécialistes de l'insertion professionnelle livrent leurs conseils. Verbatims. Guillaume Verney-Carron, directeur associé de Personalis : « Les diplômés qui réussissent le mieux leur entrée dans la vie active sont souvent...

• Outplacement individuel

  15 juin 2012 ( #Reclassement )

  L'employeur peut proposer à un salarié de l'accompagner dans son évolution professionnel par l'accompagnement d'un professionnel de la gestion des mobilités et des carrières. Le parcours d'accompagnement intègre des entretiens, des conseils personnalisés,...

• Participation à la journée Chrysalide

  27 janvier 2012 ( #Carte Professionnel )

  Le 26 janvier 2012, la journée Chrysalide organisée par l'IAE de Brest réunie des professionnels, des cadres DRH, des intervenants de l'APEC afin de présenter l'état du marché du travail et les dernières tendances dans le recrutement, initie aux nouveaux...

• Conférences Assit'Ouest

  03 février 2012 ( #Carte Professionnel )

  Conférences Assit'Ouest de février 2012 est organisée par FFMAS, le réseau professionnel des métiers de l'assistanat et du secrétariat. leur actualité sur https://sites.google.com/site/ffmasfinistere Programme : 08h15 Accueil 08h45 Focus sur le métier...

• Financer une formation

  13 octobre 2011 ( #formation )

  Les différentes possibilités de financement d'une formation: ler CIF CDI ou le CIF CDD (congé individuel de formation) permet de bénéficier de formation en adéquation avec l'emploi ou l'évolution souhaitée le DIF CDI (droit individuel à la formation)...

• Réglementation SST

  10 juillet 2012 ( #Risques Professionnels )

  Le Plan français santé au travail 2010-2014 veut mobiliser les organisations autour d’un projet: assurer à chaque professionnel la préservation de son intégrité physique et psychique, son bien-être au travail et le bénéfice des conditions de travail de...

• Bienvenue sur OverBlog

  21 août 2011

  Ceci est le premier article de votre blog. Il a été créé automatiquement pour vous aider à démarrer sur OverBlog. Vous pouvez le modifier ou l'effacer via la section "publier" de l'administration de votre blog. Bon blogging L'équipe d'OverBlog PS : pour...

• viadeo

  13 octobre 2011

• Chute de l'intérim

  28 août 2012 ( #Recrutement )

  L'intérim n'échappe pas au ralentissement... par BFMTV

• Les risques psycho-sociaux au travail: une problématique européenne, Janvier 2010, Eurogip

  20 juin 2012 ( #Risques Professionnels )

  Il s'agit avant tout de réfléchir à la problématique des RPS en Europe: leur définition, leurs causes et leur ampleur puis d'effectuer un panorama des politiques et des stratégies communautaires. Pour en savoir plus, lire le document complet sur http...

• CSP

  20 juin 2012 ( #Reclassement )

  Suite aux réponses à l'appel d'offres de Pôle Emploi pour des prestataires d'accompagnement des bénéficiaires du contrat de sécurisation professionnelle (CSP), vous retrouverez dans le lien suivant la convention du 19/07/2011. http://www.bilandecompe...